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2025年*一批蘇州高新區科技創新創業領軍人才計劃申報條件

文章出處:智為銘略人氣:647 發布時間:2024-11-13

為全力打造創新驅動發展示范區、高質量發展先行區,加快引進、集聚科技人才來蘇州高新區創新創業,根據《蘇州高新區科技創新創業領軍人才計劃實施辦法》,智多星整理了2025年*一批蘇州高新區科技創新創業領軍人才計劃的申報有關事項。

 2025年*一批蘇州高新區科技創新創業領軍人才計劃申報條件.jpg

一、支持領域

重點支持我區“2+3”現代產業體系,即新一代信息技術、高端裝備制造兩個主導產業,新能源、光子及集成電路、醫療器械及大健康等三大新興產業。

 

二、類型和條件

(一)**人才(團隊)

**人才(團隊)主要支持在產業科創領域處于世界科技前沿和國際**水平,掌握關鍵核心技術,能夠為蘇州高新區高質量發展帶來重大影響、重大突破的國內外**人才(團隊)。

1、團隊成員由領軍人才和相關核心成員組成,一般不少于3人并具有博士學位。團隊成員專業結構合理,具有關聯性和互補性,有良好的工作基礎、明確的主攻方向和研究開發目標,引進后可穩定合作3年以上。

2、團隊領軍人才年齡一般不超過65周歲(1960年1月1日以后出生),應在國際相關領域具有重要的創新地位和學術影響力,研究成果居國際**水平,具有杰出的創新能力和資源整合能力,一般應是***人才或國家科技進步獎等國家重要科技獎項獲得者;團隊相關核心成員應具有2年以上國內外知名企業、高校、科研院所單位研發及管理經歷,并取得突出業績和成效。

3、創業團隊的領軍人才應為企業的主要負責人(擔任董事長、總經理、執行董事職務,同時已在工商信息系統中備案),主要精力在蘇州高新區企業,且在企業實收資本中的現金出資不少于100萬元;相關核心成員應全職(稅前年薪不低于30萬元)或占股;團隊成員總股權占比不低于30%,且在企業實收資本中的現金出資不少于200萬元。創新團隊的成員應在引才單位全職工作并擔任高管或關鍵研發項目負責人及以上職務,且稅前年薪不低于30萬元。

4、實施的項目具有自主知識產權,能有效突破產業核心技術、關鍵共性技術,具有顯著發展潛力和引領作用。

5、項目總投入不少于1億元,目前項目已投入經費不低于3000萬元(創業團隊企業也可上年度主營業務收入3000萬元以上或已獲得融資2000萬元以上),且能夠在未來5年內實現成果轉化和產業化,帶來重大經濟社會效益,同時已獲得較大地方支持。

6、申報單位總部應在蘇州高新區。團隊應于2022年1月1日以后到蘇州高新區創業或全職引進到蘇州高新區企業、高校及科研院所領銜創新。創業團隊企業須已正式設立且成立時間在2022年1月1日以后,企業注冊資本不低于1000萬元。院士領銜的項目、產業化已有重大突破項目(上年度主營業務收入超過6000萬元以上或已獲得融資5000萬元以上)及其他特別優秀項目,來蘇州高新區及企業成立時間可放寬到2020年1月1日。

(二)重點創新團隊

1、團隊成員由領軍人才和相關核心成員組成,一般不少于3人并具有博士學位。團隊成員專業結構合理,具有關聯性和互補性,有良好的工作基礎、明確的主攻方向和研究開發目標,引進后可穩定合作3年以上。

2、團隊領軍人才年齡一般不超過65周歲(1960年1月1日以后出生),應在國內相關領域具有重要的創新地位和學術影響力,研究成果居國內**水平,具有杰出的創新能力和資源整合能力,一般應是省級及以上人才或省級科技進步獎等省級以上重要科技獎項獲得者;團隊相關核心成員應具有2年以上國內外知名企業、高校、科研院所單位研發及管理經歷,并取得突出業績和成效。

3、創業團隊的領軍人才應為企業的主要負責人(擔任董事長、總經理、執行董事職務,同時已在工商信息系統中備案),主要精力在蘇州高新區企業,且在企業實收資本中的現金出資不少于100萬元;相關核心成員應全職(稅前年薪不低于30萬元)或占股;團隊成員總股權占比不低于30%,且在企業實收資本中的現金出資不少于200萬元。創新團隊的成員應在引才單位全職工作并擔任高管或關鍵研發項目負責人及以上職務,且稅前年薪不低于30萬元。

4、實施的項目具有自主知識產權,技術水平處于國際前沿,主導產品具有優秀的市場前景和產業化潛力。

5、項目總投入不少于3000萬元,目前項目已投入經費不低于500萬元(創業團隊企業也可上年度主營業務收入1000萬元以上或已獲得融資1000萬元以上),且能夠在未來3年內實現成果轉化和產業化,帶來較大經濟社會效益。

6、申報單位總部應在蘇州高新區。團隊應于2022年1月1日以后來蘇州高新區創業或全職到蘇州高新區企業、高校及科研院所領銜創新。創業團隊企業須已正式設立且成立時間在2022年1月1日以后,企業注冊資本不低于1000萬元。***人才領銜的項目、產業化已有較大突破項目(上年度實現主營業務收入3000萬元以上,或者已獲得融資2000萬元以上)及其他特別優秀項目,來蘇州高新區及企業成立時間可放寬到2020年1月1日。

(三)創業領軍人才

1、應具有本科及以上學位,具有3年以上研發、管理工作經歷或自主創業經歷,并取得較突出業績。

2、掌握項目相關核心技術,創業項目具有自主知識產權,且技術成果達到國際先進或國內**水平,主導產品具有較好的市場前景和產業化潛力。

3、擬在蘇州高新區成立企業或者企業在蘇州高新區成立時間在2023年1月1日以后,人才為創辦企業的主要負責人(擔任董事長、總經理、執行董事職務,同時已在工商信息系統中備案),主要精力在蘇州高新區企業,本人股權占比一般不低于20%或為企業*一大自然人股東,且實繳現金出資不低于100萬元(立項200萬元的,申報人實繳出資不低于300萬元,立項300萬元的,申報人實繳出資不低于500萬元)。通過持股公司出資的,除上述條件外,持股公司在申報企業的現金出資不少于200萬元人民幣。入選后至考核驗收結束,個人實際出資金額不得減少。

(四)創新領軍人才

1、主要支持到蘇州高新區科技型企業領銜科技創新工作、能促進企業轉型升級和跨越發展的創新人才。一般應具有博士學位,2年以上相關研發或管理工作經歷,并取得較為突出的業績。

2、引才企業需具備下列條件之一:由國內外院士、***專家、各級科技領軍人才創辦;企業具有較好的科技創新基礎,并建有市級以上研發機構;瞪羚、獨角獸(培育)、高新技術企業、科技型中小企業等。

3、創新領軍人才引進后能全職連續為企業服務3年以上,稅前年薪不低于30萬元。入選后至考核驗收結束,薪酬不得降低。

4、已引進人才需滿足2023年1月1日以后全職引進到蘇州高新區工作;擬引進人才需滿足與引才企業已簽訂相關意向引進協議,入職后實際薪酬原則上不低于申報值。

5、優先支持本人有資金投入并占有股份、企業高薪聘用的創新人才。


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